【本社・東北】2021年度新卒向け個別説明会を開催します。リクナビ/はりまっちで応募受付中です

新卒採用募集要項

募集要項(2021年度)

採用までの流れ・よくある質問はこちら

募集職種

①総合職(営業/製造/品質管理/事務)
②技術職(新製品開発/ソフトウェア開発)

※それぞれ別地区に転勤のない「エリア限定」採用があります。

業務内容

①総合職

【営業(BtoB)】

お客様とともに新製品の企画・開発を担当する。お客様への提案・新製品の開発、市場ニーズの把握、営業活動の企画・管理、売り上げ確保に関する業務。
※プラスチックや会社のことを理解していただくため、最低半年間の現場研修有

【製造・品質管理】

プリン容器・歯磨き粉のキャップ・医薬品のチューブキャップ・アイスクリームのスプーン等を成形するため、機械操作や金型のメンテナンス・品質管理等を行う。

【事務】

総務、生産管理、営業企画、人事、経営企画等、間接部門事務全般。

②技術職

【新製品開発】

お客様の多様化したニーズにお応えして、製品の工業的デザイン・最適な樹脂の選定・金型を製作するための仕様の決定・新しく制作された金型を使っての試作・試作品の成形性評価・寸法評価・機能評価などを行う。
その他、新製品の開発に関連する業務。

【ソフトウェア開発】

多様化したニーズにお応えして、測定に使用する機器・研究機器等のプログラミング業務を行う。
開発実績:強度試験機、画像寸法測定器、衝撃試験機、多点独立光刺激装置、アイトラッキングソフト等

※入社後、本人の適性と希望を考慮して配属を決定します。

募集学科

全学部全学科

※新製品開発職についても特別な知識は不要ですので、文理不問です。

募集人数

若干名

勤務地

※業務内容・配属先によって勤務地が異なります。

【本社地区採用の場合】

営業:関西工場(兵庫県加東市) ※大阪・新宿オフィスへ転勤の可能性もあります。
開発:関西工場(兵庫県加東市)
製造・品質管理・事務:本社工場(兵庫県加東市)または関西工場(兵庫県加東市)

【東北地区採用の場合】

総合職・技術職:東北工場(宮城県加美郡加美町)またはナレッジパーク(宮城県加美郡加美町)
※営業のみ大阪オフィス・東京オフィスへ転勤の可能性もあります。

勤務時間

8:00~17:00(休憩80分) ※営業・事務の場合は休憩60分。製造は交代勤務があります。

給与・諸手当

▼初任給
大学卒:200,000円 大学院卒:225,160円
短大・専門卒:178,120円 高専卒:183,320円
※残業手当は別途支給
▼諸手当
通勤手当:上限20,000円(通勤距離に応じて実費支給)
育児手当:小学校就学前の子1人につき、月10,000円支給
住宅手当:上限20,000円賞与  年2回(初年度年1回)※業績好調のとき、別途期末賞与支給有(2年目より)
昇給  年1回(能力考課と定期昇給)

休日休暇

年間休日110日(営業のみ120日)
※GW・お盆・お正月の長期休暇あり、会社カレンダーによる
有休休暇:入社時すぐに3日、半年後に7日の分割付与(計10日、最高20日)
育児休暇:有(過去10事業年度取得実績100%)
介護休暇:有(取得実績有)

福利厚生

育児介護短時間勤務制度・在宅勤務制度
社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災補償・雇用保険)
中小企業退職金制度加入
会員制リゾート施設(エクシブ)
社内レクリエーション(社員旅行・各種歓迎会・スポーツサークル・スポーツ大会など)
自己啓発支援として、通信教育全額補助あり(2回目以降は半額補助)

定年

60歳(65歳まで再雇用制度有)

教育制度

新入社員研修・ビジネスマナー講習
職場研修(月1回)
その他、業務に応じて社外研修・講習受講制度有

採用実績

2018年2019年2020年(予定)
大学院卒0人0人0人
大学卒3人5人5人
専門学校卒2人0人1人
高等学校卒11人8人4人

採用実績校

大阪経済大、大阪芸術大、大阪工業大、大阪府立大、岡山理科大、関西大、関西学院大、京都産業大、京都女子大、京都府立大、近畿大、高知大、甲南大、神戸学院大、神戸芸術工科大、神戸松蔭女子学院大、神戸女子大、神戸山手大、駒澤大、島根大、静岡理工科大、摂南大、東海大、東京農工大、同志社大、東北学院大、徳島大、奈良県立大、日本文理大、兵庫県立大、福井工業大、宮城大、武庫川女子大、流通科学大、賢明女子学院短大、神戸学院女子短大、産業技術短大、樟蔭女子短大、姫路学院女子短大、姫路情報システム専門学校、但馬技術大学校

その他

平均勤続年数10.0年(2019年10月31日現在)
平均年齢35.0歳(2019年10月31日現在)
所定外労働時間平均10.3時間
有休取得日数平均13.6日
有休取得率80%
育児休業取得状況(男性)対象者数0名/取得者数0名
※3か月以上の男性取得実績複数有
(女性)対象者数2名/取得者数2名
管理職女性割合16.7%
研修制度の有無有(新入社員教育、ビジネスマナー講習、QC活動研修、階層別教育)
自己啓発支援の有無有(業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の補助、通信教育受講費用半額補助)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
採用に関するお問合せ先
 〒679-0221 兵庫県加東市河高4004番地 アスカカンパニー株式会社
  管理部 HRグループ 採用担当宛
  TEL:0795-48-4323    FAX:0795-48-9130
  MAIL:saiyo-aska@askacompany.co.jp